如何進行企業(yè)網站優(yōu)化樞紐詞選取

相信大家對于百度的心情是很復雜的，一方面它是我們網站的主要流量來源，做好百度的優(yōu)化工作基本上就算做成功了一半，而另一方面百度對于資源的壟斷老是讓我們連連叫苦，尤其是“隔三差五”的算法更新老是讓我們一夜回到解放前。那么在百度算法不斷進級調整的前提下，作為站長的我們應該如何應對，做好平穩(wěn)的過度呢？

良知知彼才能百戰(zhàn)不殆，站長要優(yōu)化前要先分析百度的評判尺度。

有所針對的展開工作往往會取自得想不到的效果。要知道優(yōu)化工作的內容有良多，想要晉升自己的優(yōu)化效率那么就必需找到優(yōu)化工作的核心。好比百度講究用戶體驗，那么在內容和外鏈的常規(guī)優(yōu)化框架外，關于用戶體驗的晉升就必需是重點。此外，作為站長的我們還要通過一些其他渠道了解到百度日后的評判重點。好比在站長平臺常常看下官方給出的公告，然后站在官方的角度上去思索發(fā)布這些公告背后關注的要點，好比之前的綠蘿算法，通過閱讀這些準則知道現(xiàn)在百度看重鏈接的重要性等等，無規(guī)矩不方圓，只有知道整套運作原理，把握了策略，我們才能取得自己想要的結果，否則就像無頭蒼蠅亂撞似的，做什么都沒效率。

優(yōu)化工作不僅要體現(xiàn)在網建上，更要體現(xiàn)在對于用戶的了解上。

用戶是王道，我想在時下的優(yōu)化環(huán)境中，大家對此的理解是越來越深。之所以百度不斷調整算法，說到底仍是由于百度想要從根本上解決用戶體驗，晉升搜索結果的精準性。因此從這個角度上去審閱百度調整算法等一系列行為也不足為奇。而且從這個基點出發(fā)，我們也要在優(yōu)化工作開展時做到未雨綢繆，提前做好用戶層面的工作。了解用戶的需求并且通過網站的細節(jié)去完善這些需求，晉升網站自身的訪問價值，好比我會在自己的教育網站上加上一些留學方面的留意事項抑或糊口上的溫馨提示，真心將一些題目想到用戶前面，由于在我看來只有讓用戶看到你的專心，你的站點才會具有更強的競爭力。用戶體驗為王并不能成為我們嘴上的一句廢話。我們要做一個懂得用戶的站長，你專心了，了解用戶的需求，那么網站的訪問深度以及跳出率天然會很低，這個時候百度仍是平白無真?zhèn)€針對你嗎？

站長需要用新鮮來武裝自身，晉升訪問價值。

如何評判一個站點是否具有訪問價值，我想主要從兩個方面進行，其一不亂性，看中的是網站的硬件前提，能否給用戶順暢的搜索體驗，其二深度，考究的則是網站的內容深度。有些時候我們建站對于內容只關心原創(chuàng)與否，對于其是否符合時下閱讀要求并不注重。實在這么做并不適合，作為站長我們在也要不斷關注行業(yè)動態(tài)。好比一個教育網站，除了教育培訓，一些相關的糊口細節(jié)也是訪問但愿看到的東西。只有將這些東西不斷呈現(xiàn)并且更新，才能讓對方感覺到我們是一個在成長的站點，才能在百度心中樹立一個更好的印象。在我看來每個行業(yè)都有不同用戶關注的波動變化的剛性需求點，挖掘到這些細節(jié)東西，通過網站呈現(xiàn)出來，一個高質量網站往往一兩條細節(jié)做比如別人凸起，就會破繭成蝶，獲得理想的權重。

優(yōu)化職員要與時俱進，不斷調整優(yōu)化思路。

優(yōu)化方法要堅定，不能朝令夕改，只有按照一套公道的方法長久執(zhí)行下去我們才會看到效果。當然堅定的執(zhí)行并不是一成不變，在經營過程中我們難免會碰到一些題目，也一定會有靈感上的觸發(fā)，在這個基礎上不斷審閱自己的操縱手段并加以修正。好比我們在優(yōu)化之余可以多去留意下其他站長如何優(yōu)化網站，看看圈子里大家現(xiàn)在大家都在關注什么，一分為二的看題目，看待自己目前操縱的手段，在調整中不斷學習，在學習中不斷變化。究竟一個人的思維老是很局限，手法陳舊了也就成了一種失去效率的盲目。之前大家喜歡用一些小手段晉升樞紐詞排名，好比樞紐詞堆積，現(xiàn)在再去用不僅讓用戶反感，自身也會直接被百度PASS，就是這樣的道理，時代在變化，我們需要在這種變化中尋找到對老手法的一種平衡點，不能對之前盲目摒棄，也不能一成不變，只有不斷調整我們的優(yōu)化思路，才能更為合適的將網站推向新的高度。

百度算法的更新實在也是為了更好地實現(xiàn)搜索精準性和晉升用戶體驗，在這種基礎上，我們不僅要冷靜對待百度的調整，晉升自身實力，同樣也要做好其他預備，用最好的姿態(tài)面臨變化的搜索環(huán)境。